Auxiliaire de puériculture - DEAP

• Dispenser des activités d’éveil et d’éducation et réaliser des soins d’hygiène et de confort pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de l’enfant, dans le cadre du rôle propre de l’infirmier et des actes spécifiques définis prioritairement pour l’infirmière puéricultrice, en collaboration et dans le cadre d’une responsabilité partagé
• Accompagner l’enfant dans les activités de sa vie quotidienne et sociale
• Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences
• Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel

• Bloc de compétences 1 : Accompagnement et soins de l’enfant dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale
• Bloc de compétences 2 : Évaluation de l’état clinique et mise en oeuvre de soins adaptés en collaboration
• Bloc de compétences 3 : Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants
• Bloc de compétences 4 : Entretien de l’environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d’intervention
• Bloc de compétences 5 : Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques

Il est possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences.

• Jeunes en poursuite d'études
• Professionnels en reconversion
• Demandeurs d'emploi

• Avoir au moins 17 ans à la date d'entrée en formation
• Pour les ressortissants étrangers, avoir une attestation de niveau de langue française égal ou supérieur au niveau B2 du cadre européen commun de référence pour les langues du Conseil de l'Europe

• Apports théoriques
• Travaux de groupe
• Travaux pratiques
• Mise en situation simulée
• Jeux de rôles
• Etudes de cas
• Analyse de pratiques
• Outils TICE (Techniques de l’information et de la communication)
• Blended learning

Evalution des acquis de la formation :

• Évaluation écrite
• Évaluation des compétences en stage
• Mise en situation professionnelle reconstituée

Document sanctionnant la formation : diplôme d'Etat

Auxiliaire de puériculture, Infirmière puéricultrice, Éducateur de jeunes enfants, Infirmier, Psychologue, Assistant de service social

• Enseignement théorique : 770 heures
• Enseignement pratique (stage) : 770 heures

• Pour la plupart des apprenants, le conseil régional assure le financement
• Pour les autres situations, nous consulter
• Éligible au CPF

Dispenses et allègements possibles pour les titulaires des diplômes suivants :

• CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
• Baccalauréats professionnels SAPAT et ASSP
• Aide soignant
• Accompagnant Éducatif et social
• Assistant de vie aux famille - ADVF
• Ambulancier
• Assistant de régulation Médicale
• Agent de service médico - social

Equivalences et passerelles :
Pas de correspondances avec d'autres certifications.

Suites de parcours et débouchés :
Pour plus d'informations sur le métier d'Auxiliaire de puériculture, consultez la page métier.

• RNCP35832 - DE - Auxiliaire de puériculture - Enregistrement au Répertoire National des Certifications Professionnelles le 30/07/2021
• Arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• Arrêté du 7 avril 2020 modifié relatif aux modalités d'admission

Conformément au principe d’égalité de traitement vis-à-vis des personnes en situation de handicap établi par la loi Handicap du 11 février 2005, Croix-Rouge Compétence garantit :

• L’accueil des personnes en formation sans discrimination ;
• L’égalité des droits et des chances des personnes handicapées, pour accéder à la formation et aux qualifications et pour leur permettre de valider leur parcours.

Vous avez des questions ou des besoins spécifiques à nous remonter ?
Contactez votre référent handicap